电讯报：贝拉达调查曼联泄密事件，发警告邮件员工。

据《每日电讯报》的最新报道，曼联首席执行官奥马尔-贝拉达已经对老特拉福德球场消息泄露事件展开调查。他在给全体员工的邮件中明确指出，任何泄露俱乐部信息的行为都将被视为严重失职，并可能导致直接解雇的严重后果。

贝拉达强调，潜在的削减开支措施确实令人不安，但他也深知这些措施是俱乐部为了应对财务困境所必需的。他敦促员工们要警惕来自外部的接触，特别是那些试图获取俱乐部内部信息的行为。记者们常常通过多个渠道收集信息，这些接触很可能会通过WhatsApp、电话和社交媒体进行。

在邮件中，贝拉达还提到了俱乐部近年来在引援上的巨大债务。自从弗格森退休后，曼联的债务迅速上升，尤其是在滕哈格执教的三个夏季转会窗口中，花费了超过6亿英镑。这使得俱乐部的财务压力巨大，不得不采取激进的削减开支措施。

俱乐部高层已经明白到，变革是唯一的出路。他们必须探索所有的节省选项，包括降低成本和提高收入。员工们被告知，接下来的“额外措施”将实施以防止任何未来的信息泄露，并识别出任何违反保密义务的责任人。

根据政府的指导方针，如果员工违反了严重失职的规定，他们可能会立即被解雇。据透露，联合所有者拉特克利夫爵士在接手足球运营的一年中已经裁减了工作岗位、削减福利并精简开支。到目前为止，已有250名员工通过裁员程序离职，预计还将有另外100人面临被解雇的风险。

曼联尚未对贝拉达的邮件做出官方评论，但员工们已清楚了解到变革的目标是让俱乐部重新在赛场上取得胜利。这需要场内外的全面转型，包括财务、运营和球员层面。此外，由于老特拉福德球场屋顶漏雨成为笑柄的事件提醒着大家对信息保密的敏感性，任何信息的泄露都可能对俱乐部的声誉造成进一步的损害。

本周，曼联的财务数据还显示了一笔不小的离职花费。滕哈格作为主教练和丹-阿什沃思作为体育总监的离职费用高达1450万英镑。面对如此巨大的财务压力和竞争激烈的足球市场，曼联必须采取果断的行动来应对挑战并实现其复兴的目标。

据报道，曼联将于周一召开员工会议，届时将向员工们概述进一步的计划和措施，以帮助俱乐部度过难关并实现其长期目标。虽然前路充满挑战，但曼联的团队仍在努力工作，希望为球迷们带来更多的胜利和喜悦。